如何做一场高效引流、转化和复购的私域直播？直播间说抽奖互动，粉丝只听不做回应，解过程总有粉丝在评论区说别的事情，直播过程签单少，或者刚签单就要退单，你做直播的时候有遇到以上问题吗？

很多商家为了回馈新老客户、提升团队业绩做了几场直播，特意请了专业的主播，准备了各种抽奖礼品、福袋，但观看直播的人数只有几十个，还发生了上面这些的情况。听完之后觉得很同情，也挺无奈的，其实这是很多品牌自己做直播都会发生的情况。认为有个主播、有个麦、有个场地、再送些礼品就能做好一场直播，就可以收获很漂亮的业绩。但现实情况却不是这样，想要做好一场直播，绝不仅仅只有主播和场地的问题。

就好比一场线下会议，不是有个好的台上老师就能决定会议成败，你还得提前做好策划、布场、物料、各种人员配合等等。线上直播也是一样，一场直播没有做好的原因，其实就是因为没有做好“直播配合”的工作，所以“直播配合”跟线下会议准备是一样重要的。直播前配合，一定要做好四件事

1.直播间方案

相信这个很多人都知道，不论是招商或者卖货，相关方案、政策，要在直播前就有确定好，这样不会手忙脚乱，也可以应对直播间粉丝的临时提问，市场老师也要把方案了解透彻，可以及时给在直播间没有听清楚的客户解释方案。

2.调研工作

在直播前梳理参与活动的意向名单，对一些老用户或者一些咨询过的意向经销商等进行调研，通过调研结果可以更好的了解用户们的真实需求，企业根据调研结果策划出更好的方案服务用户或者经销商们，让大家都能更好的参与到活动当中，享受到真正的福利！

3.宣发工作

直播前还要做好宣发工作，宣发围绕直播间的亮点，做好直播活动的相关海报或者视频等内容，让员工和经销商在朋友圈预热，提前曝光直播间的福利礼包，像是有哪些抽奖活动、参加直播间有什么礼品赠送，一些优惠活动方案也可以适当曝光，吸引粉丝们的注意。让客户和经销商提前了解到直播间的福利，才会报名参加，否则你设立了福利却不公布出来粉丝用户哪里会知道呢？提前做好宣发预热直播间的人才会多起来！


4.直播间培训

在直播前就要对员工做好培训，培训如何调动直播间氛围，了解如何通过弹幕互动，因为直播间不比线下会议，线下会议可以直接鼓掌喝彩调动氛围，直播间粉丝想要互动只能通过弹幕跟主播互动，但很多粉丝并不知道该怎么互动，员工也不知道怎么带动粉丝去互动，所以要提前做好员工培训，让员工提前跟报名进直播间的粉丝们做解释说明，这样直播间的氛围就起来了。

这就是直播前最重要的四点配合内容，做好这四点，直播期间观看人数不会少，直播间遇到意外问题也能很好的处理，直播间的氛围也能调动起来！在任何一场活动中，团队配合都是非常重要的，只有企业内部做好的每一步的计划安排，团队才知道怎么做，才能更好的落地。


如何做一场高效引流、转化和复购的私域直播？找大师熊，为您提供从0到1解决方案。